Votre Rendez-vous RH Portneuf est de retour

Jeudi le 14 mars 2024 de 8h30 à 16h

François Pouliot

Renouveler son approche d’encadrement

Cet atelier de formation propose une approche concrète et applicable pour tout gestionnaire souhaitant améliorer ses stratégies d’encadrement et générer un impact positif sur la motivation des employés. L’atelier de formation sera ponctué d’exercices et d’échanges permettant de s’approprier l’approche proposée dans l’intention de la transposer à sa réalité.

L’invitation est lancée pour explorer de façon pratique, cette approche qui porte en elle un regard renouvelé et des points de repères concrets pour encadrer son équipe.

 

DESCRIPTION SOMMAIRE DE LA PRÉSENTATION

  • Les 4 chapeaux de gestion
  • Mes réflexes d’encadrement
  • L’approche d’encadrement proposée
  • Comment adapter ses conversations avec les employés ?
  • Quoi faire au quotidien?

Richard Aubé

Mieux se comprendre pour mieux travailler ensemble !

Savoir décrypter le comportement humain est un atout extrêmement utile afin d’adapter son discours et se faire comprendre.

En utilisant l’analogie des couleurs associée aux caractéristiques d’une personnalité, vous découvrirez facilement comment mettre en place des techniques pour mieux cerner vos interlocuteurs et dialoguer avec eux.

 

Cette conférence personnalisée vise à aider les participants à devenir de meilleurs communicateurs, en comprenant davantage les subtilités du comportement humain.

 

Le but est de réaliser, grâce à des mises en situation concrètes, que la communication est beaucoup plus efficace et facile lorsqu’on utilise la science des couleurs.

 

 Les participants ainsi outillés pourront améliorer grandement leurs relations interpersonnelles et optimiser la synergie d’équipe.

Bruno Landry

Les dix commandements de Bruno

La conférence s’articule autour de deux concepts :

INTÉGRATION et ADAPTATION

  • Comment intégrer les forces des autres et améliorer l’esprit d’équipe.
  • La place du sens de l’humour dans nos relations professionnelles et interpersonnelles.
  • Appliquer les notions de respect, de créativité et de positivisme.

C’est au travers des « Dix Commandements de Bruno » que Bruno Landry partage son expérience et le fruit de ses réflexions en donnant des trucs efficaces, qu’on peut appliquer à plusieurs facettes de nos vies, dans notre famille, avec notre entourage et bien sûr dans notre travail.

Les Dix Commandements de Bruno, c’est un voyage teinté d’observation, d’humour, de rire et de partage d’émotions.

 

SUJETS ABORDÉS

  • Accepter la différence et favoriser le dialogue
  • Focaliser sur les qualités des gens qui nous entourent
  • Intégrer les forces des collègues dans un travail d’équipe
  • Rendre notre énergie positive contagieuse
  • Intégrer l’humour dans notre quotidien
  • Réagir aux accidents de la vie
  • Laisser une trace positive sur les différents réseaux sociaux
  • Accroitre notre créativité et notre motivation